المادة الأولى: تأسست في الجمهورية اللبنانية جمعية تدعى: "الناس للناس" غير سياسية ولا تتوخى الربح المادة الثانية: مركز الجمعية: شتورا. عنوانها: محافظة: البقاع، قضاء: زحلة، بلدة: شتورا، ملك: عامر الصبوري شارع: جسر جلالا، هاتف
المادة الثالثة: أهداف الجمعية - حث الناس على المحبة والتعاون والتضامن من أجل الخير العام، دون تمييز بين إنسان وآخر. وتشجيعهم، من أي دولة أو دين أو عرق أو لون أو جنس كانوا، على اللقاء والانفتاح وقبول الآخر واحترام القيم الإنسانية وحقوق الإنسان والمرأة والطفل والمعوق وتعزيز قيم المجتمع المدني وتنمية المواطن والوطن. - نشر المثل العليا والأخلاق الحميدة كالمسؤولية والنزاهة والصدق والمواطنة والحفاظ على البيئة واحترام الأنظمة والقوانين والمواعيد... - نشر روح التآخي والتكافل والتضامن بين الناس لبناء حضارة المحبة والسلام والعدالة، وتوطيد التواصل بين كافة طبقات المجتمع. - الاهتمام بالأشخاص الذين فقدوا الرعاية العائلية أو الاجتماعية لا سيما العجزة والمعوقين والمرضى واللقطاء، والأطفال، وذوي الحالات الاجتماعية الصعبة والخاصة، والمعرضين للانحراف، والفقراء... والسعي لتوفير المساعدة المعنوية والمادية لهم وحمايتهم وتسوية أوضاعهم في كافة الدوائر من قيد وخلافه، وعلى كل الأصعدة. - الاهتمام بالرعاية الأسرية والشبيبة ورعاية فاقد الرعاية كبيرا كان أو صغيرا في منزله أو في عائلات بديلة أو مؤسسات.
ولتحقيق هذه الأهداف تسعى الجمعية إلى: - إنشاء المؤسسات الاجتماعية التي تعنى بالحالات أعلاه من دور رعاية وعجزة ومستشفيات ومراكز صحية وتربوية... - إنشاء مشاريع ومؤسسات للعمل وتوفير فرص العمل والمساكن بكلفة معقولة وقروض متنوعة وميسرة - إنشاء المدارس العادية والمهنية والجامعات ومراكز التدريب والأبحاث واللغات والتراث والثقافة بوجه عام. - تنظيم المعارض والمؤتمرات والندوات والمخيمات وورش العمل - القيام بالأعمال الإنمائية والخيرية المتنوعة التي تقرها أو توكل إليها. - التعاون مع القطاعين الخاص والعام والمجتمع الأهلي والجمعيات المحلية والعالمية لتحقيق أهدافها. - نشر الأفكار والكتب والإصدارات العادية والالكترونية التي تخدم أهدافها وتشجيع الفنون والموسيقى والتأليف...
المادة الرابعة: تتكون موارد الجمعية المالية من: - اشتراكات الأعضاء - المساعدات الحكومية - التبرعات والهبات والوصايا وتصرف أموال الجمعية في سبيل تحقيق أهدافها.
المادة الخامسة: تتألف الجمعية من هيئتين: الهيئة الإدارية والهيئة العامة، تمثل الهيئة الإدارية الجمعية وتديرها وفقاً لأنظمتها وضمن القوانين المرعية.
المادة السادسة: يمكن أن يتضمن النظام الداخلي للجمعية، تأليف لجان وهيئات معينة، وتذكر فيه تسمياتها، مهامها، وطريقة اختيار أعضائها أو تعيينهم.
المادة السابعة: الانتساب إلى الجمعية: يشترط في من يرغب الانتساب إلى الجمعية أن يكون: قد أتمّ العشرين من العمر (20 سنة)، متمتعاً بحقوقه المدنية وغير محكوم عليه بجناية أو جنحة شائنة، قابلاً بنظام الجمعية، وعاملاً في سبيل تحقيق غايتها.
المادة الثامنة: يتقدم من تتوفر فيه شروط العضوية بطلب يصرح فيه عن رغبته بالانضمام إلى الجمعية ويرفقه بالسجل العدلي وصورة عن هويته. تدرس الهيئة الإدارية في جلسة قانونية الطلب والمستندات المرفقة به وتتخذ بأكثرية أعضائها القرار المناسب.
المادة التاسعة: تتألف الهيئة العامة من جميع الأعضاء المنتسبين فعلياً إلى الجمعية وتحدد صلاحياتها ومهماتها تفصيلاً في النظام الداخلي.
المادة العاشرة: تتألف الهيئة الإدارية من سبعة أعضاء تنتخبهم الهيئة العامة بالاقتراع السري، ويشترط لإكمال نصاب جلسة الانتخاب حضور أكثر من نصف أعضاء الهيئة العامة. أما مدة الهيئة الإدارية فهي ثلاث سنوات. يدير جلسة الانتخاب هيئة من ثلاثة أعضاء على الأقل من الهيئة العامة
المادة الحادية عشرة: يتم انتخاب الهيئة الإدارية مع توزيع المهام على أعضائها مباشرة إذا نص نظام الجمعية الداخلي على ذلك. وإلا تجتمع الهيئة الإدارية المنتخبة برئاسة أكبر الأعضاء سناً وتختار من بين أعضائها رئيساً، ونائباً للرئيس، أميناً للسر، وأمينا للصندوق، ومحاسباً، كما يتم تكليف ممثل للجمعية لدى الحكومة.
المادة الثانية عشرة: يقوم المؤسسون بصلاحيات الهيئة الإدارية لمدة سنة من تاريخ حصولهم على بيان رسمي يشير إلى أن الوزارة أخذت علماً وخبراً بتأسيس الجمعية بعد أن يكون قد تم إعلام الحكومة بتأسيس الجمعية من خلال تقديم العلم والخبر والمتضمن المستندات المطلوبة.
المادة الثالثة عشرة: يجوز للهيئة العامة تعديل هذا النظام بناء على اقتراح الهيئة الإدارية أو بناء على اقتراح 20 % (عشرين بالمئة) من أعضائها ويشترط لصحة التعديل موافقة ثلثي الأعضاء العاملين.
المادة الرابعة عشرة: يحق للجمعية أن تدعو إلى إجراء انتخاب هيئة إدارية جديدة قبل انتهاء مدة الهيئة السابقة شرط اقتراح ثلث أعضائها ذلك وموافقة الثلثين منهم على الأقل.
المادة الخامسة عشرة: بالإضافة إلى الشروط المنصوص عنها في القانون المتعلق بالجمعيات يمكن حل الجمعية بناء على طلب مقدم منها وبالاستناد إلى قرار من الهيئة العامة مقترن بموافقة 75 % على الأقل من مجموع أعضائها ويجب تحديد تاريخ قرار الجمعية بالحل.
المادة السادسة عشرة: تقوم الجمعية بإعلام الحكومة بكل تعديل أو تبديل يطرأ على أنظمتها وإدارتها وهيأتها العامة. كما تقوم بتقديم المستندات السنوية الرسمية في حينه.
المادة السابعة عشرة: إذا حلت الجمعية، تصبح أموالها وممتلكاتها ملكاً لجمعية شعاع الأمل، على أن تصرف وتخصص لمنطقة خدماتها.
تواقيع المؤسسين
النظام الداخلي للجمعية المسماة: الناس للناس المادة الأولى: الهيئة العامة: تتألف الهيئة العامة من جميع الأعضاء المنتسبين فعلياً إلى الجمعية.
المادة الثانية: تعقد الهيئة العامة اجتماعاتها الدورية كل سنة مرة على الأقل، ولها أن تعقد اجتماعات استثنائية بدعوة من الرئيس إذا طلبت ذلك الهيئة الإدارية أو عشرة بالمئة من أعضاء الهيئة العامة.
المادة الثالثة: صلاحيات الهيئة العامة:
1- انتخاب الهيئة الإدارية بالاقتراع السري 2- الاستماع إلى التقارير المقدمة من الهيئة الإدارية ومناقشة الأعمال المنجزة والمشاريع المعدة للتنفيذ وإبداء الرأي بشأنها وأخذ القرارات المناسبة. 3- تقديم الاقتراحات والتوصيات للهيئة الإدارية. 4- مناقشة موازنة الجمعية وإقرار الحساب القطعي للسنة المنصرمة. 5- تعديل نظام الجمعية.
المادة الرابعة: الهيئة الإدارية: تتألف الهيئة الإدارية من سبعة أعضاء تنتخبهم الهيئة العامة بالاقتراع السري، ويشترط لإكمال نصاب جلسة انتخاب الهيئة الإدارية حضور أكثر من نصف أعضاء الهيئة العامة للجمعية في الجلسة الأولى، ويعتبر النصاب مكتملاً بمن حضر في الجلسة الثانية.
المادة الخامسة: في الانتخابات: 1- يجري انتخاب الهيئة الإدارية كل ثلاث سنوات. 2- تنشر الهيئة الإدارية في مراكز الجمعية قبل موعد الانتخابات بشهر لائحة أولية بأسماء الناخبين وتقبل الاعتراضات عليها حتى أسبوع قبل موعد الانتخابات فتصبح نهائية. 3- يقدم طلب الترشيح إلى الهيئة الإدارية التي تنظر في توافر الشروط المطلوبة وتنشر أسماء المرشحين المقبولين في مراكز الجمعية قبل عشرة أيام من موعد الانتخابات وتقبل الاعتراضات عليها حتى أسبوع قبل يوم الانتخاب ومن ثم تصبح نهائية. 4- تحدد الهيئة الإدارية وتعلن قبل انتهاء مدتها بشهر على الأقل اليوم الذي تجرى فيه انتخابات الهيئة الإدارية. 5- تعلن نتائج الانتخابات فور الانتهاء من الفرز ويعتبر فائزاً المرشح الذي ينال العدد الأكبر من أصوات المقترعين. 4- إذا تساوى مرشحان أو أكثر في عدد الأصوات بين الفائزين يعتبر فائزاً المرشح الأقدم في انتسابه للجمعية وإذا تعادلا في ذلك فالمرشح الأكبر سناً، وإلاّ يتم الاقتراع على الفائزين المتساوين بالأقدمية والسن فقط.
المادة السادسة: إذا شغر مركز أو اثنان في الهيأة الإدارية يمكن للهيأة عينها أن تعين مكانهما، أما إذا شغرت ثلاثة مراكز في الهيئة الإدارية وكان قد بقي من مدتها أكثر من ستة أشهر فيتم انتخاب خلف لهم من قبل الهيأة العامة.
المادة السابعة: في الاجتماعات: تلتئم الهيئة الإدارية في اجتماعات عادية كل شهر مرة عل الأقل ولها أن تعقد اجتماعات استثنائية بدعوة من الرئيس لبحث وتقرير الأمور المحددة في الدعوة.
المادة الثامنة: في النصاب 1- يكتمل النصاب القانوني لاجتماع الهيئة الإدارية بحضور أكثر من نصف الأعضاء 2- يفتتح الاجتماع بتلاوة محضر الجلسة السابقة للمصادقة عليه. 3- تتخذ قرارات الهيئة الإدارية بموافقة أكثر الأعضاء المجتمعين قانوناً وفي حالة تعادل الأصوات يعتبر صوت الرئيس مرجحاً.
المادة التاسعة: في الصلاحيات أ- رئيس الهيئة الإدارية: 1- يجب أن يكون عضواً في الجمعية منذ أكثر من سنتين. 2- يتولى رئاسة الجمعية بهيئتيها ويكون مسؤولاً عن أعمالها لدى السلطات ولدى الغير 3- يرأس جلسات الهيئتين العامة والإدارية ويشرف على أعمال اللجان 4- يوقع جميع المخابرات والحوالات المالية 5- يحق له دعوة الهيئتين الإدارية والعامة لجلسات استثنائية وفقاً لهذا القانون.
ب- نائب الرئيس: يقوم مقام الرئيس في حال غيابه
ج- أمين السر 1- يحفظ وينظم سجل محاضر الجلسات والقرارات للهيئتين العامة والإدارية 2- يتلقى المخابرات الواردة ويعرضها على الرئاسة ثم يتولى وضع الجواب وإرساله 3- يوجه الدعوات ويبلغ مقررات الجمعية إلى أصحاب العلاقة 4- يقوم مقام أمين الصندوق في حال غيابه
د- أمين الصندوق: 1- تعهد إليه كل ممتلكات الجمعية الثابتة والمنقولة ويكون مسؤولاً عنها 2- يتولى استيفاء الرسوم من الأعضاء بموجب إيصالات ذات أرومة 3- يعتبر عضواً دائماً في اللجنة المالية. 4- يتولى قبض جميع الأموال والحوالات والسندات الواردة. 5- يقدم كفالة مالية أو عقارية أو مصرفية حسب قرار الهيئة الإدارية التي عليها تحديد قيمة الكفالة في حال رأت ذلك ضرورياً. 6- يوقع مع الرئيس الحوالات والشيكات التي ترى الهيأة القانونية ضرورة ذلك فيها.
هـ- المحاسب: 1- يشرف على ضبط مالية الجمعية 2- يكون مسؤولاً عن كافة ممتلكات الجمعية 3- يعتبر عضواً دائماً في اللجنة المالية. المادة العاشرة: في اللجان: 1- تتولى كل لجنة ضمن اختصاصها إعداد دراسة المشاريع التي تقدمها أو تحال إليها وتعمل على تنفيذها بعد إقرارها من الهيئة الإدارية. 2- يكون لكل لجنة رئيس ومقرر 3- عضوية اللجان مفتوحة لجميع الأعضاء العاملين ويحق للعضو الانتساب لأكثر من لجنة 4- يتم اختيار أعضاء اللجان بالاقتراع السري من بين أعضاء الهيئة العامة، وتنتخب كل لجنة رئيساً ومقرراً لها. 5- يحق لرئيس الجمعية دعوة أعضاء اللجان عند الحاجة أو أي لجنة على حدة. 6- يمكن إقامة لجان فرعية داخل كل لجنة عند الضرورة ولمدة محددة تنتهي بانتهاء تنفيذ المهام الموكولة إلى هذه اللجان الفرعية.
المادة الحادية عشرة: في مالية الجمعية: يحدد بدل الاشتراك السنوي ب 150000 ل.ل. (مئة وخمسون ألف ليرة لبنانية) لكل عضو منتسب يدفع دفعة واحدة أو تقسيطاً حسب ما تقرر الهيئة الإدارية.
المادة الثانية عشرة: لا يصرف أي مبلغ من مال الجمعية إلا بموجب قرار تتخذه الهيئة الإدارية. إلا انه يحق لرئيس الجمعية بصرف المبالغ العادية لتسيير الأمور التي تقررها الهيأة الإدارية، كما يحق له بصورة استثنائية أن يأمر بصرف مبلغ محدد غير اعتيادي تحدده الهيئة الإدارية وشرط موافقة الهيئة الإدارية على هذا الصرف في أول جلسة تعقدها.
المادة الثالثة عشرة: لا يحق لأمين الصندوق دفع أي مبلغ من مال الجمعية إلا بموجب أمر دفع موقع من الرئيس ومبين فيه وجه وسبب التصرف.
المادة الرابعة عشرة: يوضع مال الجمعية في مصرف أو عدة مصارف كما ترى الجمعية مناسباً.
المادة الخامسة عشرة: في العقوبات إذا ارتكب أحد الأعضاء ما من شأنه إلحاق الضرر المعنوي أو المادي بالجمعية أو تجاوز صلاحياته يحال بقرار من الهيئة الإدارية إلى مجلس تأديبي يشكل من أعضاء الهيئة العامة للنظر في التهمة والعقوبة المترتبة وإعداد اقتراح بذلك إلى الهيئة الإدارية التي تبت بالموضوع. تلزم موافقة ثلثي أعضاء الهيئة الإدارية على قرار العقوبة ويحق للعضو المخالف أن يعترض أمام الهيئة العامة خلال أسبوعين من تاريخ تبليغه.
المادة السادسة عشرة: 1- يعتبر مستقيلاً من الجمعية كل عضو فقد شرطاً من الشروط أو امتنع عن حضور أربع جلسات متوالية بدون عذر شرعي، أو عن تسديد بدلات الاشتراكات المستحقة 2- وإذا كان المستقيل أو من اعتبر مستقيلاً عضواً في الهيئة الإدارية لا يفقد عضويته في الهيئة العامة.
المادة السابعة عشرة: يجوز للهيئة العامة بأكثرية ثلثي أعضائها تعديل هذا القانون بناء على اقتراح الهيئة الإدارية أو على عشرين بالمئة من أعضاء الهيئة العامة.
Statuts de l‘association nommée Annas Linnas Article 1 : L’association Annas Linnas fondée en République libanaise n’est ni politique et ni a but lucratif. Article 2 : son siège se trouve à Chtoura : adresse : Bekaa, Zahlé, ville de Chtoura, immeuble Amir Sabboury, rue pont de Jalala Tel: 08540742, 03665012 Article 3: les objectifs de l’association - Exhorter la population à la charité, à la coopération, à la solidarité pour le bien commun, sans distinction entre les personnes quelle que soit leur nation, leur religion, leur couleur ou leur sexe. Et encourager les personnes à se réunir, à l’ouverture, à l’acceptation des autres et au respect des valeurs humaines, des droits humains, des droits des femmes, de l’enfant, des personnes handicapées, pour renforcer les valeurs de la société civile et le développement du citoyen et de la patrie. - Proclamer des idéaux et de la morale telle que la responsabilité, l’honnêteté, l’intégrité, la citoyenneté, la préservation de l’environnement, le respect des lois et des règlements ainsi que des engagements pris. - Diffuser l’esprit de la fraternité, du parrainage et de solidarité entre les personnes pour construire une civilisation de charité, de paix, de justice et renforcer de la communication entre toutes les couches de la société. - Prendre soin des personnes qui ont perdu leur cadre familial ou social, en particulier les personnes âgées, les handicapées, les malades, les enfants, les personnes abandonnées et celles dans une situation sociale et privée difficiles, les plus vulnérables à la délinquance et les pauvres. Chercher à apporter une aide morale et matérielle, les protéger et régulariser leurs registrations et leurs situations dans tous les domaines. - Prendre soin des familles et de la jeunesse, prendre soin de ceux qui ont perdu l’assistance, qu’ils soient grands ou petits, dans leur propres foyers, dans des familles d’accueil ou dans des institutions. Pour atteindre ses objectifs l’association cherche à: - mettre en place de structures sociales traitant des cas ci-dessous comme des maisons de protection, des maisons de retraite, des hôpitaux, des centres de santé et d’éducation… - Créer des projets, des institutions, pour le travail et pour fournir des emplois, des logements à un coût raisonnable, et des prêts bonifiés. - Fonder des écoles académiques et professionnelles, des universités, des centres de formation et de recherche, des langues, du patrimoine et de la culture en général. - organiser des expositions, des conférences, des séminaires, des colonies de vacances et des ateliers. - réaliser de travaux variés de développement et de charité, décidés par l’association même ou qui lui sont confiés. - coopérer avec les secteurs publics et privés avec la société civile et les associations locales et internationales pour atteindre ces objectifs. - propager des idées, des livres, de leur version papier et électronique qui servent ces objectifs et encouragent les arts, la musique et l’écriture…
Article 4 : Les ressources financières de l’association se composent de: - Les cotisations des membres - Les aides gouvernementales - Les dons et les legs volontaires L’association dépense ces fonds dans le but d’atteindre ses objectifs
Article 5 L’association se compose de deux corps: Le conseil administratif et l’assemblée général. Le corps administratif représente l’association, la dirige en conformité avec ses règlements et dans les lois applicables
Article 6 Selon le règlement de l’association, des comités et des conseils précis peuvent être créés pour lesquels on attribue des noms et des tâches ainsi qu’un mode de sélection pour ses membres.
Article 7: Pour être membre de l’association, la personne doit être âgée de 20 ans minimum et jouir de ses droits civils. Elle ne doit pas être reconnue coupable d’un crime ou d’un délit, doit accepter le règlement de l’association viable et s’investir pleinement pour atteindre les objectifs de l’association.
Article 8: Celui qui veut s’investir dans l’association doit remplir les conditions d’adhésion et présenter une demande écrite dans laquelle il indique ses motivations à joindre l’association accompagnée d’un casier judiciaire vierge et d’une copie de sa carte d’identité. Le conseil administratif examine la légalité de la demande et des documents lors d’une réunion officielle pendant laquelle sera prise la décision appropriée par la majorité de ses membres.
Article 9: L’assemblée générale est composé de tous les membres affiliés effectivement à l’association dont les pouvoirs et les tâches seront définies en détail dans le règlement intérieur.
Article 10: Le conseil administratif est composé de sept membres élus par l’assemblée générale à bulletins secrets. Il est requis que le quorum soit composé de plus de la moitié des membres du conseil général. Le conseil administratif doit être renouvelé tous les 3 ans. Au moins 3 membres du conseil général gèrent l’élection.
Article 11: Tout de suite après l’élection du conseil administratif, si le règlement intérieur le prévoit, les tâches seront attribuées aux membres. Sinon le conseil administratif élu, présidé par le membre le plus âgé, se réunit, et choisit parmi ses membres un président, un vice-président, un secrétaire, un trésorier et un comptable. Un membre sera également chargé de représenter l’association lors des rencontres avec les représentants du gouvernement.
Article 12: Les fondateurs assurent les pouvoirs et les missions du conseil administratif pendant un an à partir de la promulgation du décret de loi et après que le gouvernement en ait été informé, les documents demandés leur ayant été présentés.
Article 13: Le conseil général peut modifier ce règlement sur consultation du conseil administratif ou sur proposition d’au moins 20% de ses membres. Les ⅔ des membres doivent être d’accord.
Article 14: L’association a le droit d’organiser des élections pour un nouveau conseil administratif avant la fin du mandat du conseil en exercice à condition que 1/3 de ses membres le propose et que les ⅔ au moins soient d’accord.
Article 15: Outre les conditions prévues par la loi des associations, l’association peut être dissoute via une demande présentée par elle-même appuyée d’une décision de l’assemblée générale et approuvée de 75% au moins du total de ses membres. Elle doit préciser la date de la dissolution.
Article 16: L’association informe le gouvernement de tout amendement ou modification qui se produit au sein de son système, dans sa gestion et son conseil général. Elle présente les documents annuels officiels en temps prescrit.
Article 17: Si l’association est dissoute, ses fonds et ses biens iront à l’association Chouaâ El Amal. Pourvu qu’on les dépense dans la région de ses services.
Signature des fondateurs :
Le règlement intérieur de l‘association Annas Linnas Article 1: L’assemblée générale est composée de tous les membres affiliés effectivement à l’association
Article 2: L’assemblée générale tient ses réunions régulières une fois par an au moins. Elle peut tenir des réunions exceptionnelles à l’invitation du président à la demande du conseil administratif ou de 10% des membres du conseil général.
Article 3: Les pouvoirs du L’assemblée générale: 1) l’élection du conseil administratif à bulletins secrets. 2) l’écoute des rapports présentés par le conseil administratif et discussion des travaux accomplis, des projets destinés à la mise en œuvre et de l’avis et décisions appropriés 3) faire des suggestions et des recommandations pour le conseil administratif 4) discussion du bilan de l’association et approbation du compte-rendu définitif de l’année écoulée. 5) amendement du règlement de l’association
Article 4: le conseil administratif Le conseil administratif est composé de 7 membres élus par le conseil général à bulletins secrets. On statue que le quorum est atteint lorsque plus de la moitié des membres de l’assemblée générale est présent lors de la première séance alors que pour la deuxième séance le quorum est atteint avec le nombre de membres présents.
Article 5: les élections 1) L’élection du conseil administratif a lieu tous les 3 ans. 2) Le conseil administratif diffuse aux sièges de l’association la liste préliminaire des noms des électeurs un mois avant la date des élections. Les objections seront acceptées jusqu’à une semaine avant la date des élections pour que la liste devienne définitive. 3) Les demandes de candidature sont présentées au conseil administratif qui vérifie que les conditions sont remplies, et publie les noms des candidats admis aux sièges de l’association dix jours avant la date des élections. Les objections sont acceptées jusqu’à une semaine avant la date de l’élection puis elle devient définitive. 4) le conseil administratif fixe la date de ses élections un mois au moins avant. 5) Les résultats des élections sont déclarés immédiatement après la fin du dépouillement et le candidat gagnant est celui qui a obtenu le plus grand nombre des voix des électeurs. 6) si deux ou plusieurs candidats ont le même nombre de suffrages, le gagnant est le membre le plus ancien de l’association. Si les candidats sont entrés dans l’association au même moment, le candidat le plus âgé est le vainqueur. S’ils ont le même âge, un tirage au sort est effectué.
Article 6: Si une ou deux places sont vacantes au conseil administratif, le conseil peut nommer à leur place. Si trois places sont vacantes dans le conseil administratif et qu’il lui reste au moins six mois d’exercice à assurer, une élection est organisée par L’assemblée générale pour ces trois membres.
Article 7: Les réunions Le conseil administratif se réunit réguliérement au moins chaque mois et elle peut tenir les réunions exceptionnelles à l’invitation du président pour discuter de l’ordre du jour. Article 8 : le quorum 1)Le quorum loyal est atteint pour la réunion du conseil administratif en présence de plus de la moitié des membres. 2)la réunion est ouverte par la lecture du procès verbal de la réunion précédente pour approbation. 3)les décisions du conseil administratif sont prises avec l’approbation de la majorité des membres réunis selon le règlement. En cas d‘égalité, la voix du président est prise en compte.
Article 9: les pouvoirs A) Le président du conseil administratif 1) il doit être membre de l’association depuis plus de 2 ans 2) il est président des deux conseils et responsable des travaux de l’association envers les autorités (instances officielles) et envers quiconque. 3) il préside les audiences des deux conseils, administratif et général, et supervise les travaux des comités 4) il signe tous les courriers et les envois de fonds 5) il a le droit d’inviter les conseils administratif et général pour des réunions (sessions) exceptionnelles conformément à la présente loi
b) Le vice-président Il agit en tant que président en son absence
c) Le secrétaire 1) Il enregistre et organise les compte-rendu des réunions et les résolutions des deux conseils administratif et général 2) Il reçoit les courriers et les présente à la présidence puis rédige la réponse et s’assure de l’envoi 3) Il envoie les invitations et il informe les parties prenantes 4) Il sert de trésorier en son absence
d) Le trésorier 1) On lui confie la responsabilité de toutes les propriétés mobiles et fixes de l’association 2) Il reçoit les cotisations des membres et leur fournit le duplicata du reçu 3) On le considère toujours comme un membre du comité des finances 4) Il réceptionne tous les fonds, les envois de fonds, et les obligations reçues 5) Il présente une garantie financière, immobilière ou bancaire conformément à la décision prise par le conseil administratif qui détermine la commandite si elle le juge nécessaire 6) Il signe avec le président les transferts et les chèques jugés nécessaires par le corps juridique
e) Le comptable 1) Il supervise la tenue des comptes financiers de l’association 2) Il est responsable de toutes les propriétés de l’association 3) Il est toujours considéré comme un membre du comité des finances
Article 10: Les comités 1) Chaque comité est tenu selon sa compétence de préparer une étude des projets qu’on lui soumet et travaille sur leur mise en oeuvre après l’approbation du conseil administratif 2) Pour chaque comité il y a un président et un rapporteur 3) L’adhésion au comité est ouverte à tous les membres actifs et un membre a le droit d’affiliation a plus d‘un comité (commission) 4) Les membres des comités sont élus par bulletins secrets parmi les membres du conseil général. Chaque comité élit un président et un rapporteur 5) Le président de l‘association a le droit d’inviter les membres des comités en cas de besoin ou de convoquer un comité à part 6) Possibilité de créer des sous-comités spécifiques au sein de chaque comité si nécessaire qui cessent d’exister avec la mise en oeuvre des tâches assignées qui lui sont liées
Article 11: Fiscalité de l’association On détermine la cotisation annuelle à 150 000 livres libanaises pour chaque membre à payer en une seule ou plusieurs fois selon ce que décide le conseil administratif
Article 12 On ne peut dépenser une somme d’argent excepté conformément à la décision de l’association, prise par le conseil administratif. Cependant, le président de l’association a le droit de dépenser les quantités jugées nécessaires par le conseil administratif pour le bon fonctionnement de l’association. Il a le droit, exceptionnellement, de donner un ordre pour dépenser une somme précisée par le conseil administratif et approuvée lors de la première séance.
Article 13 Le trésorier n’a pas le droit de verser une somme d’argent au nom de l’association excepté s’il est en conformité avec un ordre de paiement signé par le président et dans lequel il est précisé le motif.
Article 14 L’argent de l’association se trouve dans une ou plusieurs banques selon ce qu’elle juge convenable.
Article 15: Les sanctions Si un membre a commis un acte oral ou physique nuisible à l’association ou outrepasse ses pouvoirs, par décision du conseil administratif, il est envoyé devant le conseil de discipline formé par les membres du conseil général. Celui-là examine les accusations et la sanction résultante puis élabore une proposition au conseil administratif qui tranchera la question. L’approbation des 2/3 des membres du conseil administratif est requise. Le membre fautif a le droit de s’opposer devant le conseil général dans les deux semaines à partir de la date de notification.
Article 16 1) on considère démissionnaire de l’association chaque membre qui ne remplit plus l’une des conditions requises et qui s’est absenté 4 fois consécutives sans raison légale ou qui n’a pas réglé les cotisations nécessaires 2) si le démissionnaire ou ce que l’on a considéré démissionnaire est un membre du conseil administratif, il ne perd pas son appartenance au conseil général
Article 17 Le conseil général, avec la majorité des ⅔, peut modifier cette loi sur proposition du conseil administratif ou d’au moins 20% des membres du conseil général.